台湾网友要加薪 揭露“22K企业芳名录”

海外网1月29日电 近期网友再因22K起论战，网友索性在网络上发起活动，欢迎大家揭露“22K企业芳名录”，号召网友通报只愿月付22000元（新台币，下同），却要员工十八般武艺样样精通的雇主或公司。

据网友透露，在台湾月收入在20000元以下的就属于“贫困人群”。这种说法或许略微夸张，但20000元折算下来就相当于人民币4000元却是不争的事实。

网友截取104人力银行的资料，列出22K企业芳名录包括奇景光电、晶宏半导体、嘉懋科技、凯恩科技、台新金控等企业，名单中甚至还有台湾大学征全职工读生月薪19000元。有网友指出，现在银行金控要求新进员工要有专业证照，结果拿了10几张证照，薪水半点没加，还要配合加班甚至超时工作，列出的薪水居然只有21k，也就是21000元。网友说要21K薪水还要会平面设计、计算机绘图，实在太夸张。

也有网友提及部分中小型企业征才条件很夸张，例如凯恩科技责任制的厂务工程师只有22K到25K薪水；另，红太阳国际茶饮连锁的网页美工设计师只有19K到20K薪水。

网友更发起揭露22K“运动”，在该项公告上号召年轻人只要在网络上看到有公司应征技术人才，却明目张胆的贴着22K征人，或是正在领着22K的技术人才，都欢迎将相关网站网址、截图、薪资条件照片寄到特定的信箱，发起人强调，让那些只愿意付22K（或以下），却要员工十八般武艺样样精通的雇主/公司见光，认为企业如果只愿意付22K给劳工，认为劳工只值这个钱，并还认为这是对的事情，就别怕大家点名那家企业。

年轻人是不是值得企业每月付22000元(22K)的薪水，网络一直有不同声音，appWorks创投合伙人林之晨最近在其网志上以红豆冰转变芒果冰的论述，认为“22K根本是个伪议题”，引发两方意见热烈讨论，也引发网友讨论并揭露22K“运动”。林之晨举出住家附近永康街芒果冰为例，原本老板是卖一碗50元的红豆冰，生意越来越不好，甚至到了要收店地步，后来老板自己苦思对策，研发出芒果冰，价格从50元跳到70元、100元、160元。他认为，当大家都在吵22K，就代表承认自己只是跟大伙一样的红豆冰，假如不想当一碗50元红豆冰就要努力将自己变成160元芒果冰，而不是靠台当局让你变芒果冰价格。

此番言论，网友挞伐声四起，批评林论点过度简单化问题，认为22K 议题是反应不对等的劳资关系，要求合理待遇，尤其是刚从校园踏入社会的新进劳工必须透过争取而非竞争。且认为22K不是个人困境，而是社会议题。