摘要:据台海网报道,“劳保局”、“健保局”改为公务机关,900多名曾通过雇员升等考试的职员计划转任公务员,“考试院长”关中曾多次公开反对,强调雇员升等考试不是公职考试,“不具法律任用资格者在当局任职,就是黑官,黑官漂白情事绝对不容许!” |
“劳保局”:这些人 都通过升等考试
“劳委会”将升格为“劳动部”,“劳保局”将从金融保险机构改为行政机关,依“劳委会”提出的“劳动部组织法草案”,“劳保局”488位雇员将转任为公务人员。
二周前,“立法院”审议组织草案时,“铨叙部次长”吴聪成强力反对此事,认为是“假组改之名、大开方便之门”,并指出当局一年将因此增加53亿元(新台币,下同)月退俸支出。
“劳保局”产业工会理事长王明华指出,这400多人,是在1970至1980年间先由“行政院”委托“青辅会”招考,成为“劳保局”雇员或约聘雇人员,任职满3年后,若连续年考绩达二年乙等、一年甲等,可参加“考试院”办的“金融保险雇员升等考试”。
这些人通过升等考试,及格证书上还盖有当时“考试院院长”孔德成等人用印;他不平地表示,怎能说转任公务员是藉机“漂白”?
“当局一直把这些人当公务员管理”,“劳保局”常务理事陈栋梁说,雇员一通过升等考试就强制纳公保,只是退休后领一次退休金,无法领月退。
陈栋梁认为,“劳保局”改制成行政机关,雇员只是配合“雇主”改制,却无法与高普考同仁接受同样待遇转任公务员、领取月退俸,十分不合理,“我们在乎的是公平正义。”
![]() | ![]() |